[군포시정 톺아보기] ‘파격’ 아닌 ‘원칙’…군포시 직위공모제가 던진 화두

군포시가 행정 조직의 허리 격인 6급 팀장급 8개 주요 직위에 대해 내부 공모제를 전격 도입한다.

뉴미디어팀장에서 동물복지팀장까지, 시민 생활과 밀접하거나 시정 동력을 이끌 핵심 보직들이 망라됐다.

공모대상에는 조사팀장, 총무팀장, 직소민원팀장, 예술팀장, 기업유치팀장, 청년팀장 등이 포함됐다.이번 조치는 단순히 일부 보직의 인사이동을 넘어, 민선 9기 한대희 군포시장의 인사 철학이 투영된 구조적 실험이라는 점에서 주목받는다.인사의 핵심 키워드는 ‘투명성’과 ‘객관성’이다.

통상적인 연공서열 중심의 전보 관행에서 벗어나, 발탁 기준 ...