“좋게 말하면 만만하게 본다?” AI 시대, 직장인의 경쟁력이 된 ‘다정함’

기준·방향 없는 조언은 그만상대를 기대려주는 것, 다정의 기본직장 내 괴롭힘에 대한 사회적 관심이 높아지면서 기업들은 구성원 간 건강한 소통 문화를 중요한 경쟁력으로 보기 시작했다.

최근 한국을 방문한 젠슨 황 엔비디아 CEO 역시 함께 일할 사람의 조건으로 ‘베풀 줄 아는 사람’을 꼽았다.

유채(@happy_yuche)·테라코타 제공한때 상사의 질책은 애··· ...